请求职者前往长江出版传媒股份有限公司官网人力资源管理招聘公告版块，根据岗位将求职申请表投递到指定邮箱。

岗位职责：
1.负责与分管片区客户及合作商的前期合同谈判，开户管理、折扣商谈、合同签订工作，并上报；负责分管片区客户及合作商合同完成情况监管及客户资信评级工作，对合作中存在问题及时处理并上报；负责分管片区客户回款计划的分解与把控，督办落实每月回款计划并上报。
2.负责分管片区业务数据的收集及分析，定期汇报分管片区的市场、销售汇总信息，定期进行数据分析，上报市场状况。分管片区工作计划及总结的撰写与落实；牵头制订分管片区年度营销方案、分项目、分区域营销方案，负责营销活动的组织实施工作；负责分管片区教辅图书首印量、首发量、库存监控与加印督导，收退货及回款工作。
3.加强相关政策信息、市场动态、产品特点、项目运作方式的学习，有针对性地开展工作；自觉加强自身管理，按规定使用钉钉，落实钉钉内外勤状态及日志上报情况等；参加部门例会，收集客户对公司的意见与建议，提出可行性改进意见；片区工作计划，工作总结撰写。
任职条件：
1.全日制本科及以上学历，市场营销、新闻、出版传播、教育学、经济管理、中文或相关文科专业优先。具有图书发行营销工作经验的,专业可适度从宽。具备良好的办公软件操作能力，如Word、Excel、PPT等。
2.拥有2年以上文教行业或相关销售、营销工作经验，了解文教市场的运作规律。有成功推广文教产品或服务的案例，具备良好的市场开拓能力。
3.具备较强的沟通能力和表达能力，能够清晰、准确地传达产品信息和公司理念。具有敏锐的市场洞察力和分析能力，能够准确把握市场趋势和客户需求。具备良好的团队合作精神和协调能力，能够与各部门紧密合作，共同推动业务发展。能适应长期出差，拥有较强的抗压能力，能够在快节奏、高压力的工作环境中保持高效的工作状态。
4.热爱文教事业，对文教营销工作充满热情。认同公司的企业文化和价值观，愿意与公司共同成长。具备较强的事业心和责任心，能积极面对挑战。