职位描述
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岗位职责
1.负责员工月度工资、奖金、津贴的核算、发放及个税申报工作,确保数据准确性和时效性; 2.对接社保公积金缴纳、商业保险投保及员工福利发放; 3.负责解答员工关于薪酬福利的疑问,提供专业咨询服务; 4.负责组织薪酬政策宣导培训,提升员工对制度的理解; 5.负责预估机构人力成本,统计人员薪保比,做好人力成本控制; 6.定期编制薪酬分析报告,为决策提供依据。
岗位任职资格
1.年龄35岁及以下; 2.本科以上学历,人力资源管理、财务、统计学、保险学等相关专业专业优先; 3.二年以上工作经验,有保险行业或金融行业经验优先; 4.品行端正,无不良从业记录或受到行政、刑事处分; 5.特别优秀者可适当放宽条件。
工作地点
地址:杭州拱墅区杭州拱墅区浙商时代大厦


职位发布者
人事HR
浙商财产保险股份有限公司

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保险
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1000人以上
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股份制企业
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浙江省杭州市滨江区泰安路239号盾安发展大厦10、15层
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