职位描述
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工作职责
1. 业务支持
- 深入理解业务战略及区域市场特点,提供适配的HR策略。
2. 人才招聘与配置
- 负责区域销售、市场、医学等岗位的招聘,确保快速填补空缺。
3. 绩效与人才发展
- 推动绩效管理闭环(目标设定、考核、反馈),辅导业务经理提升团队效能。
4. 员工关系与敬业度
- 处理员工关系问题,确保合规并维护积极的工作氛围。
任职要求
1. 本科及以上,人力资源、管理类相关专业优先。
2. 3年以上HRBP或人力资源相关经验,医药行业背景,肿瘤领域优先。
3. 熟悉招聘、绩效、员工关系等HR模块。
4. 业务敏锐度高,能快速理解区域市场特点。
5. 优秀的沟通协调能力,能高效推动HR项目落地。
1. 业务支持
- 深入理解业务战略及区域市场特点,提供适配的HR策略。
2. 人才招聘与配置
- 负责区域销售、市场、医学等岗位的招聘,确保快速填补空缺。
3. 绩效与人才发展
- 推动绩效管理闭环(目标设定、考核、反馈),辅导业务经理提升团队效能。
4. 员工关系与敬业度
- 处理员工关系问题,确保合规并维护积极的工作氛围。
任职要求
1. 本科及以上,人力资源、管理类相关专业优先。
2. 3年以上HRBP或人力资源相关经验,医药行业背景,肿瘤领域优先。
3. 熟悉招聘、绩效、员工关系等HR模块。
4. 业务敏锐度高,能快速理解区域市场特点。
5. 优秀的沟通协调能力,能高效推动HR项目落地。
工作地点
地址:广州海珠区广东省广州市海珠区螺旋大道51号官洲生命科学中心A塔29楼2908室


职位发布者
杨彩霞HR
江苏恒瑞医药股份有限公司

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制药·生物工程
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1000人以上
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股份制企业
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连云港经济技术开发区黄河路38号
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