职位描述：1、负责快手海外新增、回流用户的留存承接业务，通过内容体验、功能体验等方向的优化，实现新回次留、LT等核心指标增长； 2、负责业务逻辑梳理、功能策划、需求评审、开发跟进及上线验收的迭代过程，深入分析实验效果，优化迭代方案； 3、独立完成跨业务、跨部门的项目合作、统筹、落地，上有框架、下有执行，协调各方资源高效完成目标。 任职要求：1、本科及以上学历，3年以上互联网产品经验，有用户增长策略产品经验者优先，有留存优化经验者优先，熟练掌握英语或葡语是加分项； 2、注重增长链路及方法论，逻辑性强，不断思考问题的本质，提炼问题拆解的业务框架，制定对应的策略打法； 3、执行力强，具备一定的抗压能力、较强的推动能力和跨团队沟通能力，自我驱动，结果导向； 4、数据驱动，能够构建指标体系实现业务数据化，对数据变化保持敏感，把数据洞察转变成业务优化策略。