一、岗位职责1.提醒客户缴费、为老客户办理保险年金领取；2.协助客户基本信息升级、理赔等保全业务；3.通过专业化的顾问服务，为老客户提供专业的保险配置建议；4.有主管帮扶晋升，主管帮忙规划职业发展方向；5.提高会议经营、组员辅导、上台讲课等相关技能。二、岗位要求1.年龄要求大于21周岁，小于40周岁，大专或者以上学历；2.对金融保险服务与管理有一定的经验与兴趣，工作经验不限；3.应届生在校期间有社团管理经验、学生会管理经验、比赛竞赛经验优先。三、薪酬福利1.底薪 绩效 各类补贴 现金奖励（平均工资6000以上）；2.公司提供定期的专业培训，为个人晋升发展之路充电；3.保障齐全，为员工购买商业养老保险与医疗保险；4.工作时间：早九晚五，双休，法定节假日休息，午休两个小时； 年龄要求：22-40岁 职能类别：招聘专员/助理