职位描述：
根据酒店管理公司和所属酒店项目的战略发展要求，协助总经理统筹酒店项目的运行，全面负责所属酒店项目筹备和经营管理，完成公司下达的各项经营指标。
1. 协助总经理对所属酒店项目进行全面管理，主要包括但不仅限于经营管理、运营管理、合同管理、质量管理、进度管理、成本管理、安全管理和信息管理。
2.负责主持并召开相关例会。
3. 负责量化工作目标，并制定工作项目的推进方案和策略。
4.完善各项规章制度，确保各项经营活动符合国家、当地政府及相关主管部门的要求。
5. 负责分析经营情况和财务状态，合理配置和协调酒店的各种资源。
6.协助检查酒店业务、设备维护、安全生产等工作。
7. 参与酒店公司重要工作人员的聘用。
8. 负责审定公关宣传和营销方针。
9. 负责建立与社会公众良好的公共关系，广泛收集宾客意见，处理投诉。
10. 参与酒店公司接待重要贵宾。
11. 上级交代的其他工作。
任职要求：
1.硕士研究生及以上，党员优先；
2.酒店管理类、行政管理类、商贸类、旅游管理类等；
3.8年及以上国际、国内连锁酒店品牌全面管理工作经验；
4.深切认识怎样去管理酒店公司和经营一家酒店，全面认识酒店主要部门的运作、本地及国内经济发展情况，了解市场需求，知晓如何订立一个实际的财政预算；精通酒店各部门服务及管理流程；善于管理和经营团队，事业心强；有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力；以身作则，关心员工，奖罚分明，使酒店有高度凝聚力，并要求员工，以高度热情和责任去完成好本职工作；
5.能够与内外不同阶层的人联系，能够和政府部门、商业机构和贵宾保持联系；能够在酒店业维持一个有效的接触层面；能够退工、指导及培养主要的管理员工以及对直接下属的表现予以评估。