职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
职位描述:
1. 负责招聘渠道的维护与拓展;
2. 负责人才搜寻、面试对接、薪资谈判等工作;
3. 负责统计招聘数据,评估招聘效果;
4. 负责建立和维护人才库,维护和管理招聘信息及相关资料;
5. 负责不断完善招聘流程和招聘体系,缩短招聘周期,提高招聘效率。
任职资格:
1. 大专及及以上学历;
2. 5年及以上招聘工作经验,需要互联网行业从业经历;
3. 具备优秀的语言表达能力与沟通技巧,良好的人际交往能力,较强的学习能力及分析判断能力;
4. 具有良好的团队合作意识,勤奋,工作积极主动;
5. 熟练使用office等办公软件。
1. 负责招聘渠道的维护与拓展;
2. 负责人才搜寻、面试对接、薪资谈判等工作;
3. 负责统计招聘数据,评估招聘效果;
4. 负责建立和维护人才库,维护和管理招聘信息及相关资料;
5. 负责不断完善招聘流程和招聘体系,缩短招聘周期,提高招聘效率。
任职资格:
1. 大专及及以上学历;
2. 5年及以上招聘工作经验,需要互联网行业从业经历;
3. 具备优秀的语言表达能力与沟通技巧,良好的人际交往能力,较强的学习能力及分析判断能力;
4. 具有良好的团队合作意识,勤奋,工作积极主动;
5. 熟练使用office等办公软件。
工作地点
地址:武汉江岸区武汉-江岸区


职位发布者
HR
百鲤游戏

-
网络游戏
-
51-99人
-
公司性质未知
-
武汉江汉区建设大道737号广发银行17楼1705-1707室